A Pesquisa de Recursos Humanos do Setor de TI recebe até o dia 29 de fevereiro as inscrições das empresas filiadas ao TI Rio interessadas em participar da 12ª edição do levantamento.
O estudo funciona como importante base para a tomada de decisões quanto à gestão de pessoas, retenção de profissionais, produtividade, entre outros aspectos. Confira o depoimento de algumas empresas que não abrem mão de participar do nosso levantamento anual.
“Através da Pesquisa de RH passamos a ter uma visão global da área de TI, nos auxiliando a administrar a estrutura salarial, benefícios, variáveis, entre outros. Isso nos permite estabelecer uma política salarial para reter e atrair talentos. As informações ajudam a negociar salários com os novos funcionários e até mesmo com os atuais. Além disso, a Pesquisa nos permite analisar o mercado como um todo, para que nos mantenhamos cada vez mais competitivos”, afirma a Analista Administrativa da Web Travel Solutions, Aline Fontes
“Há anos participamos da Pesquisa Salarial promovida pelo TI Rio e nos sentimos orgulhosos em contribuir com um processo tão importante para as empresas. Nesse momento em que o País passa por tantas mudanças, essas informações são vitais e auxiliam na tomada de decisões. Acreditamos que as informações disponibilizadas nos dão um importante diferencial de mercado na captação e retenção de talentos”, ressalta o Assistente de RH da GKO Informática, Ricardo de Assis.
Neste ano, o calendário do levantamento passou por algumas mudanças devido aos Jogos Olímpicos Rio 2016, mas nenhum processo do estudo sofrerá alteração.
Participe e saiba você também o que acontece no setor de TI do estado!
Serviço
12º Pesquisa de RH do Setor de TI
Inscrições: Até 29 de fevereiro pelo e-mail pesquisasalarial@ti.rio (informar empresa, CNPJ, endereço, nome, cargo e telefone)