Para crescer na carreira é necessário mais do que conhecimento na área, mas características de comportamento que destaquem o profissional. Pesquisa realizada pelo IDCE (Instituto de Desenvolvimento de Conteúdo para Executivos), e divulgada pela Exame, revela que as organizações buscam pessoas com perfil empreendedor. Para isso, cinco características são essenciais:
Visão ampla do negócio
Interesse por todas as áreas de uma empresa revela um aspecto de quem assume a posição de empreendedor, mesmo sendo funcionário.
Tempo e vontade de ir além das suas atividades
Pessoas com perfil empreendedor não ficam restritas às atividades de rotina. Elas são proativas, fazem as suas entregas obrigatórias e ainda encontram tempo para realizar atividades extras.
Espírito de liderança
Não é preciso ser chefe para ter espírito de liderança. Profissionais podem inspirar colegas e engajar pessoas em projetos que vão gerar mais negócios à empresa.
Criatividade
Ser criativo em tarefas diárias melhora o desempenho da companhia, que pode conseguir reduzir custos ou aumentar produtividade. Ao observar o todo, muitas ideias surgem e não precisam necessariamente serem inovadoras.
Atitude
Pessoas que têm atitude geralmente se antecipam à demanda e passam a ser disputadas pelas empresas.
Site: Olhar Digital
Data: 23/08/2013
Hora: 18h30
Seção: Notícias
Autor: ——
Link: http://olhardigital.uol.com.br/pro/noticia/37022/37022