O saldo de empregos no setor de TI entre os meses de janeiro e setembro deste ano é positivo, embora modesto frente à importância que o setor consolidou durante o período da pandemia. Segundo dados do Caged, o saldo positivo de empregos é de 7.939 vagas nas empresas do setor. Destas, 6.605 são profissionais com atividades diretamente ligadas à TI. No Rio de Janeiro, no entanto, o saldo foi negativo, com menos 195 vagas. O presidente do TI Rio, Benito Paret, disse que a utilização do home oficce pela maioria das empresas viabilizou a manutenção dos postos de trabalho.
No Brasil o pior mês foi maio, quando houve uma redução de 5536 vagas nas empresas, delas 1.377 de profissionais da TI. Já no Rio de Janeiro dois meses se igualam nas perdas, fevereiro e abril ficaram com menos 207 vagas.
Benito Paret lembrou a necessidade de as empresas ficarem atentas aos movimentos do mercado de trabalho e citou o relatório divulgado pelo Fórum Econômico Mundial divulgado recentemente e que prevê que, até 2025, a automação e a divisão do trabalho entre humanos e máquinas fecharão 85 milhões de empregos no mundo em empresas de médio e grande porte em 15 setores e 26 economias, incluindo o Brasil.
Na área da TI, crescerá a automação e digitalização nos locais de trabalho, mas funções como a de processamento de dados são relacionadas como em extinção, junto com outras como contabilidade e suporte administrativo.
O relatório indica que 43% das empresas reduzirão a força de trabalho devido à tecnologia. Já 41% planejam expandir a contratação dentro de funções especializadas e 34% planejam aumentar a força de trabalho para adequação à integração criada pela tecnologia.
A previsão do fórum é de criação de 97 milhões de empregos em áreas como: tecnologias da quarta revolução industrial; dados e inteligência artificial; criação de conteúdo; computação em nuvem; desenvolvimento de produtos; novas funções em engenharia e cuidados com saúde. Estarão em alta tarefas que demandem gerenciamento, aconselhamento, tomada de decisão, raciocínio, comunicação e interação.
No Brasil, as áreas com maior demanda devem ser as seguintes:
– Especialista em inteligência artificial
– Analista e cientista de dados
– Especialista em internet das coisas
– Especialista em transformação digital
– Especialista em Big Data
– Analista de gestão e organização
– Especialista em marketing digital e estratégia
– Gerente de projeto
– Especialista em automação de processos
– Gerente administrativo e de serviços comerciais
As maiores retrações afetarão as seguintes áreas:
– Contabilidade, escrituração e folha de pagamento
– Processamento de dados
– Trabalhadores de montagem de fábrica
– Secretários administrativos e executivos
– Reparadores mecânicos e de máquinas
– Registro de materiais e manutenção de estoque
– Atendimento ao cliente
– Caixas e funcionários de banco
– Contadores e auditores
– Gerentes administrativos e de serviços comerciais